Witam
Mam pracownika ktory wykonuje prace w opraciu o umowe na zastepstwo. Nie ma jednak ciaglosci pracowal 13,14,15 lipca pozniej dopiero 17 lipca. Pomienieto 16 lipca czy po zarejestrowaniu do zus z dniem 14 lipca musze go wyrejestrowac i zarejestowac ponownie z dniem 18 lipca?
Pozdrawiam
Umowa na zastepstwo
-
PatrykL
- Posty: 54
- Rejestracja: czw, 31 października 2019 16:15
- Lokalizacja: SYMFONIA sp. z o.o.
- Kontakt:
Re: Umowa na zastepstwo
Witam,
Jeśli wystąpił choćby dzień przerwy w zatrudnieniu pracownika, to musimy dokonać wyrejestrowania i ponownego zarejestrowania do ZUS
Jeśli wystąpił choćby dzień przerwy w zatrudnieniu pracownika, to musimy dokonać wyrejestrowania i ponownego zarejestrowania do ZUS