www.reset2.pl

Dopiero od roku korzystam z programu R2Płatnik. Nie korzystałem wcale z karty urlopowej, bo skoro pracownik ma stałe wynagrodzenie to nawet jak był na urlopie to dostawał tyle samo. Teraz uzupełniłem w karcie urlopowej wszystkie zaległe urlopy i znoszą się one na grudniową listę płac. Do tego wynagrodzenie za taką ilość godzin jest dziwnie niskie.
Da się to jakoś odkręcić?

wprowadzając zaległe absencje czy w karcie zasiłkowej czy karcie urlopowej należy na zakładce wypłata odznaczyć uwzględnij na kolejnej liście, dotyczy tylko tzw starych (rozliczonych) wpisów , samo rozliczenie wynagrodzenia zależy co masz ustawione przy składnikach wynagrodzeń , zasada jest ogólnie taka ,stałe składniki wynagrodzenia np zasadnicza wypłacana jest w całości za czas urlopu a to małe wynagrodzenie za urlop może wynikać np z wypłaty nadgodzin,(jest to jeden z prostszych sposobów wyliczania urlopu) ,
musisz sprawdzić co masz ustawione we właściwościach składników w pozycji do postawy urlopu, ale taka uwaga przy modyfikowaniu właściwości składników , jeżeli zaczynasz prace w programie i nie znasz go za bardzo , to bezpieczniej będzie dać program do serwisu , niż samemu namotać